日前,德展健康(000813.SZ)公布2020年第一期股权激励计划(草案),拟向16名核心员工授予合计不超过2361.2228万股公司限制性股票,占公告时公司股本总额1.05%,授予限制性股票的授予价格为1.85元/股。此次股权激励计划,将激发管理团队及核心骨干员工的积极性,提高经营效,夯实公司长期发展的基础。

　　长期限、挑战性股权激励彰显未来发展信心

　　草案显示,本次员工持股计划参加对象为公司符合条件的董事、高级管理人员及核心技术(业务)人员;计划存续期最长不超过48个月,自标的股票过户之日起12个月后开始分三期解锁,锁定期最长达36个月。

　　同时,本次激励计划授予的限制性股票,在解除限售期的3个会计年度中,设置了具有挑战性的三年业绩考核目标。第一、二、三期解除限售条件均以2019年归母净利润为基数,分别要求2020-2022年归属于上市公司股东的逐年累计净利润增长率分别不低于20%、164%、337%的业绩考核目标。

　　业内人士表示,德展健康推出股权激励计划,有利于将股东、公司与经营者利益结合在一起,充分调动管理层和员工的积极性,推动管理经营效率进一步提升,彰显公司对未来发展的坚定信心。

　　“产业+资本”双轮驱动,长效成长远景可期

　　2019年集中采购政策全面铺开,仿制药行业普遍面临产品价格下降的局面。未来,带量采购常态化趋势明显,重塑医药市场格局之际,各大药企均为此番改变提早准备,德展健康也不例外。通过对医药市场的判断,德展健康采取及时调整营销重心、大力推进外延式发展等措施,积极进行“产业+资本”双轮驱动发展战略,实现多元化产业布局,助力未来业绩稳步增长。

　　德展健康依托自身丰富的医疗经验和强大的资本实力, 通过协同效应积极有力推进长江脉等新业务发展,同时,充分发挥资本运作的力量,借助如东方略等渠道不断引进新的重磅产品及企业,依托并购策略实现快速扩张,在抗肿瘤、抗癌痛、罕见病及快消品等领域不断丰富公司产品条线,打造新的利润增长点。

　　此外,德展健康子公司嘉林药业携手海南澄迈县人民政府,拟建设德澄国际综合康养医院暨德澄国际心脑血管专科医院,助力澄迈县医疗产业高质量发展,完善海南自由贸易港医疗配套措施,这也是德展健康进一步完善心脑血管专科综合业务战略布局的重要举措。

　　通过“产业+资本”双轮驱动模式,德展健康依托丰富医疗行业资源及强大的资本力量,通过外延式并购进一步完善大健康产业布局,抢占大健康产业市场高地,夯实公司未来利润增厚基础。